Technicien·ne montage/acquisition-S-26-4549

Videotron · Montréal, QC, Canada · First seen 2026-11-05

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  • Full-time
  • On-site
  • Work permit not stated
  • 40 h/week
  • $34.43–$43.04 CAD/hr

Permanent full-time (40 h/week) audio/video acquisition and editing technician role in Montréal, at 4545 Frontenac.

Pay is Class 13, $34.43 to $43.04 per hour (CAD).

Requires a DEC in audiovisual electrotechnics, cinema, photography, or TV production/multimedia, plus one year of video editing experience and one year as an acquisition technician.

Usual knowledge of English is required; applications are accepted until 14 November 2026.

From the posting
locations
ATS location: Montréal, QC, Canada
employment types
Statut de la fonction: Permanent (40h/sem)
hours per week
Permanent (40h/sem)
salary
Classe 13 (34,43 à 43.04 $/heure)
workplace
Lieu de travail: 4545 Frontenac, Montréal
job function
le/la technicien·ne montage/acquisition assure la réception et l’alimentation des signaux audio/vidéo
role family
Il/elle effectue le montage des séquences vidéo et audio
skills
Exécute la numérisation de toutes les sources, supports, formats différents et s'assure du contrôle de qualité
skills
Exécute le montage des productions audiovisuelles
years experience min
Posséder une (1) année d’expérience comme technicien·ne à l’acquisition
languages required
Connaissance usuelle de la langue anglaise
education required
DEC en électrotechnique (option audiovisuel), en cinéma ou en photographie ;
actionable
Exécute le montage des productions audiovisuelles;

Job description

Description de l'entreprise Postes vacants: 1

Échelle de salaire: Classe 13 (34,43 à 43.04 $/heure)

Statut de la fonction: Permanent (40h/sem)

Date maximale candidature acceptées: 14 novembre 2026

Lieu de travail: 4545 Frontenac, Montréal

Description du poste Sous surveillance générale et selon les procédés en usage, le/la technicien·ne montage/acquisition assure la réception et l’alimentation des signaux audio/vidéo. De plus, il/elle voit à la numérisation du matériel et aux enregistrements. Il/elle effectue le montage des séquences vidéo et audio pour obtenir un enchaînement correspondant au but visé par le ou la requérant·e.

- Exécute le montage des productions audiovisuelles;

- Opère les équipements techniques selon les procédés en usage;

- S'assure que le produit fini rencontre les exigences de la production;

- Assure la prise de son des reportages audiovisuels;

- Voit à l’alimentation et à la réception des signaux audio/vidéo;

- Numérisation;

- Exécute la numérisation de toutes les sources, supports, formats différents et s'assure du contrôle de qualité;

- Exécute l’envoie (le « posting ») de différents fichiers audio/vidéo afin qu’ils soient accessibles aux serveurs ;

- Au besoin, aide les rédacteur·rices-monteur·euses dans leurs tâches techniques de montage;

- Exécute toute autre tâche de même nature ou d’ordre générale reliée à l’emploi demandé par son/sa supérieur·e ou nécessitée par ses fonctions.

Qualifications

- DEC en électrotechnique (option audiovisuel), en cinéma ou en photographie ;

- DEC en productions télévisuelles, multimédia ;

- Une année d’expérience en montage vidéo ;

- Posséder une (1) année d’expérience comme technicien·ne à l’acquisition ;

- Bonne connaissance de l’actualité ;

- Connaissance usuelle de la langue anglaise ;

- Connaissance en numérique et informatique ;

- Rapidité de compréhension et d’exécution.

Informations complémentaires Outils de sélection utilisés : Test (50%) et Entrevue (50%) Profil recherché : Rapidité de compréhension et d’exécution (15%) ; Tolérance au stress (15 %) ; Esprit d’équipe (12 %) ; Débrouillardise (12 %) ; Bon jugement (12%) ; Sens des responsabilités (10%) ; Capacité d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles (10 %) ; Leadership (7%) ; Bon communicateur (7 %).

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer ! Nous valorisons ton unicité ! Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique ! Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

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